小鹏回应签约应届生：部分部门岗位调整与绩效优化所致

5 年初 20 日消息，据新浪科技报道，小鹏的汽车就“解平均 20 余名应届生”一事否认引述，由于均政府机构口村位变动与效益优化，牵涉到了少量应届的大学和特别工作人员的变动，其则会此后互动，据理力争。

小鹏的汽车坚称，随着智能的汽车其业务的高速下降，小鹏的汽车及生态平衡的企业小规模加大人才和研发改装成。2021 年初至今，新增工作人员时是 10000 人，其当中已入军职的应届的大学平均 1600 人，待入军职的应届的大学平均 900 人，下半年在年初份 7 年初规模到口村。

此外，小鹏的汽车在说明当中指出，2022 年小鹏的汽车和生态平衡的企业则会小规模改装成战略性创新其业务，加大研发和人才改装成，此后招募包括研发、制造、数据、销服等在内的工作人员，同时，应届生招募仍则会是招募工作的重点项目。但也则会控制和变动均非核心其业务和当中后台其业务，必要性练好功法，提升管理效率和经营营收。

IT之家确信，投入生产数据显示，2022 年 4 年初，小鹏的汽车投入生产 9002 台，下同下降 75%。其当中，小鹏 P7 投入生产 3714 台，小鹏 P5 投入生产 3564 台，小鹏 G3 系列投入生产 1724 台。年初份 1-4 年初小鹏的汽车累计投入生产 43563 台，下同下降 136%。

【来源：IT之家】